员工

团队管理之正面领导打造团队凝聚力——更多资源,课程更新在  团队管理之正面领导打造团队凝聚力团队凝聚力的打造，离不开四个方面：感召力、公信力、持严力，以及归属感与亲和力。如果缺乏这些，团队就会如一盘散沙，难以同步发展，实现目标...

做好团队激励，达成销售目标——更多资源,课程更新在   做好团队激励，达成销售目标销售团队士气低落，没有激情，业绩平庸怎么办?作为销售管理者，如何才能有效的激励员工，让团队发挥巨大的销售潜能?本课程老师为你解读，如何通过激励不...

陈浩 别找借口找方法的思维模式高清——更多资源,课程更新在  陈浩 别找借口找方法的思维模式高清 别找借口找方法的思维模式     学习导航 通过学习本课程，你将能够： ● 熟知ABC情绪理论的内容； ●...

贾长松 关键人才薪酬之职能高管薪酬——更多资源,课程更新在  贾长松 关键人才薪酬之职能高管薪酬吸引关键人才。在薪酬体系设计时有三项基本原则：对外具备竞争力，对内具备公平性，对个体具备激励性。 员工与企业的关系中，员工相对处于...

杨小松 如何正确认识绩效管理高清——更多资源,课程更新在  杨小松 如何正确认识绩效管理高清  1、什么是绩效管理 　　   绩效计划制定是绩效管理的基础环节，不能制定合理的绩效计划就谈不上绩效管理；绩效辅...

张子凡 新手上路半月有成-50个辅导新员工的方法——更多资源,课程更新在 本课程紧密结合新员工"热情、胆量大、有创新性，但工作经验不够丰富、在标准化上较弱"的特点，建议将企业新员工培训设置成"破壳--雏鹰-...

80后主管如何管理90后员工——更多资源,课程更新在  80后主管如何管理90后员工 加入终身会员免费下载 [NeadPay]...

卢霞 中国好员工-高目标高起点——更多资源,课程更新在  由李践老师率领的五项管理导师团，根据21年企业管理经验，针对一线员工精心设计课程，树立正确工作观，教授实效工作方法。员工现状： 对于定目标： 1、主管不愿意 2、员工无...